Mentoring vs Coaching
Mentoring dan Coaching adalah dua istilah yang sering disalahartikan karena kesamaan pengertian yang mungkin mereka berikan, tetapi sebenarnya ada perbedaan antara kedua kata tersebut. Pertama mari kita definisikan kedua kata tersebut. Mentoring adalah mempengaruhi seseorang berdasarkan sopan santun dan keahlian seseorang. Di sisi lain, Coaching adalah mengajar seseorang berdasarkan pengalamannya. Inilah perbedaan utama antara kedua kata tersebut. Melalui artikel ini mari kita periksa perbedaan antara kedua kata tersebut.
Apa itu Mentoring?
Seperti disebutkan di atas, mentoring mempengaruhi seseorang berdasarkan sopan santun dan keahlian seseorang. Mentoring melibatkan pengaruh seseorang dalam hal karakter dan pengetahuannya pada kehidupan orang lain. Seseorang 'A' akan memanggil orang lain 'B' sebagai mentornya berdasarkan pembelajaran, pengetahuan dan keahlian 'B.'
Penting untuk diketahui bahwa pendampingan dapat dilakukan jauh dari visi orang tertentu. Itu hanya menunjukkan kekuatan mentoring. Pendampingan tidak perlu dilakukan dalam jangkauan visi orang tertentu. Mentoring bersifat permanen. Seorang mentor tetap menjadi orang yang sama sepanjang hidup seseorang, olahragawan atau politisi. Sekarang mari kita beralih ke kata coaching berikutnya agar perbedaan antara mentoring dan coaching menjadi jelas.
Apa itu Coaching?
Coaching adalah mengajar seseorang berdasarkan pengalamannya. Seseorang 'A' menjadi pelatih orang lain 'B' ketika dia mengajarkan nuansa seni atau sains kepada 'B'. Pembinaan harus dilakukan dengan baik di hadapan orang yang dibimbing. Itu tidak dapat dilakukan di luar jangkauan penglihatan orang tersebut. Dalam pendampingan tidak demikian. Oleh karena itu, ini bisa dianggap sebagai perbedaan yang menarik antara mentoring dan coaching.
Menarik untuk dicatat bahwa seorang mentor tidak perlu menjadi seorang pelatih. Dengan cara yang sama, seorang pelatih mungkin atau mungkin bukan seorang mentor. Misalnya, seorang olahragawan yang akan datang mungkin memiliki mentor dalam diri seseorang yang mungkin termasuk dalam keluarganya atau di luar keluarganya. Dia masih bisa memiliki pelatih di luar keluarganya dalam hal belajar seni atau olahraga dari seseorang. Inilah salah satu perbedaan utama antara mentoring dan coaching.
Perbedaan utama lainnya antara pendampingan dan pembinaan adalah bahwa meskipun pendampingan bersifat permanen, pembinaan tidak permanen, dan bahkan dapat berubah sewaktu-waktu. Seorang olahragawan dapat dilatih atau dilatih di awal hidupnya dari pelatih yang berbeda dan mengubah pelatih di kemudian hari tergantung pada tingkat pencapaiannya.
Pelatihan biasanya juga diberikan kepada tim seperti tim olahraga. Pelatih akan tetap bersama tim secara umum dan juga akan melakukan perjalanan dengan tim dengan baik. Di sisi lain, setiap anggota tim dapat memiliki mentor yang terpisah. Ini jelas menyoroti bahwa mentoring dan coaching berbeda satu sama lain. Sekarang mari kita rangkum perbedaannya.
Apa Perbedaan Mentoring dan Coaching?
Definisi Mentoring dan Coaching:
Mentoring: Mentoring adalah mempengaruhi seseorang berdasarkan sopan santun dan keahliannya.
Coaching: Coaching adalah mengajar seseorang berdasarkan pengalamannya.
Karakteristik Mentoring dan Coaching:
Alam:
Mentoring: Mentoring melibatkan pengaruh seseorang dalam hal karakter dan pengetahuannya terhadap kehidupan orang lain.
Coaching: Coaching melibatkan mengajarkan nuansa seni atau sains kepada seseorang.
Permanen:
Mentoring: Mentoring bersifat permanen.
Pembinaan: Pembinaan tidak permanen.
Individu:
Mentoring: Setiap anggota tim dapat memiliki mentor yang terpisah.
Coaching: Coaching biasanya diberikan kepada tim seperti tim olahraga.
