Kelompok Kerja vs Tim
Workgroup dan Tim adalah dua istilah yang digunakan dalam bidang perilaku organisasi. Mereka sering bingung karena kesamaan maknanya. Sebenarnya ada perbedaan dalam konsep dan konotasinya.
Workgroup terdiri dari kombinasi orang-orang yang terorganisir untuk melakukan suatu jenis pekerjaan. Sebuah tim di sisi lain adalah sekelompok orang yang bekerja sama untuk mencapai tujuan. Inilah perbedaan utama antara workgroup dan tim.
Dengan kata lain dapat dikatakan bahwa kelompok kerja hanya terdiri dari sejumlah orang yang bekerja bersama-sama. Di sisi lain, tim mengacu pada orang-orang yang bekerja sama untuk suatu tujuan. Sebuah tim tentu saja sekelompok orang dengan keterampilan yang sama. Di sisi lain, sebuah kelompok kerja memiliki dua orang atau lebih di dalamnya yang tidak selalu menunjukkan keterampilan yang sama.
Salah satu faktor umum dalam kelompok kerja dan tim adalah keduanya terdiri dari anggota atau individu. Salah satu perbedaan utama antara kelompok kerja dan tim adalah bahwa setiap anggota kelompok kerja memiliki identitas dalam kelompok kerja. Ini berarti bahwa setiap anggota memiliki tugas terpisah untuk dilakukan dalam kelompok kerja.
Di sisi lain, anggota yang bekerja dalam tim tidak memiliki identitas tersendiri. Dengan kata lain dapat dikatakan bahwa usaha yang mereka lakukan adalah apa yang disebut usaha tim. Tim itu sendiri mengambil identitas total. Identitas individu tidak penting dalam sebuah tim. Di sisi lain, kelompok kerja adalah tentang identitas individu.
Kedua kelompok kerja dan tim juga berbeda dalam hal kinerja. Wajar jika tim secara keseluruhan dikreditkan untuk kinerjanya. Di sisi lain prestasi individu dipuji dalam kelompok kerja. Contoh terbaik dari workgroup adalah sekelompok orang yang bekerja sebagai agen atau konsultan asuransi dari sebuah perusahaan asuransi.
